19/09/2019 08:04 | Legislações
Como informar no CAGED (admissão/demissão), o exame toxicológico quando o mesmo não ficar pronto ou então quando houver recusa do empregado ?
leia mais...
|
19/09/2019 08:03 | eSocial
Atenção para os dependentes do imposto de renda informados no eSocial, o mesmo não pode utilizado para dedução nos rendimentos de ambos os cônjuges.
leia mais...
|
18/09/2019 09:28 | Legislações
NJ - Frigorífico deverá reintegrar e indenizar trabalhador que sofreu travamento na coluna e foi dispensado após a licença.
A juíza concluiu que o empregado estava em período de estabilidade acidentária e não poderia ser dispensado.
leia mais...
|
18/09/2019 08:06 | Software
Não perca o prazo legal para colocar seus funcionários em gozo de férias, emita agora mesmo relatório para verificação daqueles que já adquiriram o direito e programe as férias com tranquilidade.
leia mais...
|
18/09/2019 08:06 | Software
Seu funcionário pediu demissão ? Veja aqui as situações e as possibilidades de desconto do aviso prévio caso o aviso não seja cumprido.
leia mais...
|
17/09/2019 08:29 | Legislações
A Rescisão por Acordo Diferencia o Aviso Prévio Trabalhado do Aviso Indenizado
leia mais...
|
17/09/2019 08:06 | eSocial
As informações sobre Pensão Alimentícia a serem lançadas no evento S2299-Desligamento do trabalhador referem-se ao desconto da pensão sobre o Saldo do FGTS por determinação Judicial.
leia mais...
|
17/09/2019 08:05 | Software
Dispensou trabalhador e agora precisa fazer o requerimento do seguro desemprego ? Veja como como proceder através da sua folha de pagamento PEGASUS.
leia mais...
|
17/09/2019 08:05 | Legislações
Embora o eSocial não tenha mudado a legislação, temos que ficar atentos aos procedimentos e a rotina do departamento pessoal. Está na hora de rever e repensar o que sempre foi feito e como podemos melhorar.
leia mais...
|
16/09/2019 09:48 | Legislações
A relação de emprego resulta da conjugação de cinco elementos (artigos 2º e 3º, da CLT): trabalho prestado por pessoa física (1), de forma pessoal (2), onerosa (3), não eventual (4) e subordinada (5).
leia mais...
|